họp hành in German

@họp hành
- [Meet] begegnen, entsprechen, treffe

Sentence patterns related to "họp hành"

Below are sample sentences containing the word "họp hành" from the Vietnamese - German. We can refer to these sentence patterns for sentences in case of finding sample sentences with the word "họp hành", or refer to the context using the word "họp hành" in the Vietnamese - German.

1. Họp hành thì rất quan trọng đúng chứ?

2. Vì họp hành chẳng giải quyết được gì cả.

Denn Meetings gehören nicht zur Arbeit.

3. Nhưng họp hành cũng tiền thân cho việc tạo ra sản phẩm.

Aber Meetings vermehren sich auch.

4. Họp hành là nơi mà chúng ta bàn về những việc sẽ làm sau đó.

Meetings sind Ereignisse, bei denen darüber gesprochen wird, was man später tun soll.

5. Vấn đề chính ở đây mà tôi gọi là S&H Sếp và Họp hành.

Die wahren Probleme sind, was ich gerne die M&Ms nenne, die Manager und die Meetings.

6. Vấn đề chính ở đây mà tôi gọi là S& amp; H Sếp và Họp hành.

Die wahren Probleme sind, was ich gerne die M& amp; Ms nenne, die Manager und die Meetings.

7. Họp hành là những thứ độc hại, ghê gớm và nguy hại trong một ngày tại công ty.

Meetings sind einfach Gift, schlimme, giftige Sachen während des Arbeitstages.

8. Người ta dành nhiều thời gian để họp hành, viết báo cáo, rồi họ phải làm đi làm lại.

9. Có một đơn vị chương trình cơ bản với một cấu trúc tổ chức rất giản dị và ít họp hành hơn.

Es gibt ein Programm für kleine Einheiten, die ganz einfach aufgebaut sind und weniger Versammlungen haben.

10. Nên họp hành và sếp là hai vấn đề chính trong việc kinh doanh hiện nay, mà đặc biệt là công sở.

11. Nhưng thay vào đó, là một cuộc họp dài, vì họp hành được chương trình theo cách các phần mềm hoạt động, các mà hoạt động tăng theo kiểu 15 phút, hoặc 30 phút, hoặc một giờ.

Aber stattdessen steht da ein langes Meeting auf dem Zeitplan, denn das Planen von Meetings richtet sich nach der Software, die mit Einheiten von 15 Minuten, 30 Minuten oder einer Stunde arbeitet.

12. Kiến có thể không biết bầu cử, họp hành hay thậm chí lên kế hoạch, nhưng con người vẫn có thể học hỏi nhiều điều từ loài vật đơn giản này trong việc hoạt động hiệu quả theo những cách phức tạp.

13. hãy giao trách nhiệm cho những người này, hãy giao cho họ công ty nhưng loại bỏ các phương diện của trường nội trú như là thời gian đến, cách ăn mặc, họp hành như thế nào, được nói gì, không được nói gì, và xem chúng ta còn lại gì.

14. Và việc khác mà chúng ta cũng nên thử áp dụng là thay đổi cách từ cách trao đổi và cung cấp thông tin chủ động bằng mặt đối mặt, vỗ vào vai người khác, chào nhau, họp hành, và thay thế những cách đó bằng phương thức giao tiếp thụ động hơn bằng cách sử dụng email, tin nhắn nhanh, hoặc những sản phẩm làm việc chẳng hạn như vậy.